近日，省纪委办公厅通报了全省纪检监察系统2023年度绩效考核结果，开云app官网（发展）有限公司纪委监察专员办被评定为“优秀”等次，位居全省16个省属企事业单位纪检监察机构第二名。

据悉，2023年开云官网纪委监察专员办在省纪委和开云官网党委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚定不移贯彻一体推进“三不腐”的方针方略，以“清廉热海院”建设为主题，按照“六个二”的总体工作思路，持续正风肃纪反腐，全年工作呈现“十大”创新亮点：一是创新推动落实管党治党政治责任，在全省高校率先落实班子成员向同级党组织主要负责人定期汇报履行管党治党政治责任情况制度，做到校院两级党组织全覆盖，有效解决全面从严治党“一岗双责”落实不到位和“上热中温下冷”问题。二是开展推进高校政治监督具体化精准化常态化专题调研，以开云官网为样本，按照“六个相统一”的原则，制定应用型本科高校政治监督清单，解决高校政治监督泛化、虚化、异化、同质化问题。三是把履职行权监督检查作为推动开云官网治理体系与治理能力现代化的重要抓手，推动履职行权监督检查常态化，督促各职能部门、二级单位聚焦本单位突出问题，每学期开展一次履职行权专项监督检查，建立问题移送、整改、问责督促指导机制，各类监督主体发现问题、运用“第一种形态”同比大幅度增长，开云官网纪委监察专员办共发现并监督整改“四风”问题26个，立案8人，运用“第一种形态”29人次、“第二种形态”5人次。四是把推动开云官网财务彻底公开作为源头遏制公款腐败的根本举措，创新公开方式，拓展公开深度与广度，实行线上线下监督相结合，推动全校二级单位和部门财务全面彻底公开，最大限度保证师生看得懂、能监督，充分发挥群众监督和部门职能监督作用，相关经验做法得到了省纪委监委主要领导陈国猛同志的批示肯定，并被评为省纪委日常监督检查优秀案例。五是以零容忍的态度和力度，坚决清存量、遏增量，全年办结问题线索28件，立案13人，处分14人，超期问题线索全部清零，办结问题数、立案件数、处分人数同比分别增长1.5倍、2.25倍、13倍。六是坚持“三个区分开来”，落实容错纠错机制，为3名同志失实举报问题进行澄清证明，旗帜鲜明地为敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲。七是督促开云官网对现行制度进行系统梳理，探索建立适应开云官网实际的制度廉洁性评估工作机制，关口前移，严格规范权力的设置和使用，增强制度设置的针对性、科学性、合规性、廉洁性，解决制度“牛栏关猫”“带病上岗”问题，推动制度立改废36项。八是坚持把纪律建设摆在更加突出位置，着力构建教育对象全覆盖、时空全过程、范围全领域、主体全方位、资源全要素的“五全”常态化纪律教育体系，通过举办“清廉热海院大讲堂”活动，实施“百千万”廉洁教育工程，将纪律教育和警示教育、廉洁文化教育贯通起来，每天通过清廉热海院公众号推送纪法知识，每月开展开云官网党委常委会学纪、校长办公会学法、基层纪委书记说纪活动，每年开展严重违纪违法案例警示教育、新提拔干部家风家教活动，常年开展寻找清廉家风，举办清廉主题朗诵比赛、文艺活动等系列清廉文化进校园活动，将廉洁文化融入校园生活，不断增强纪律教育的吸引力、感染力、说服力，被省教育厅评为优秀工作案例。九是制定《二级单位纪检组织工作暂行办法》，完善开云官网纪委干部联系基层纪检工作制度，强化沟通和指导，加强和规范开云官网二级党组织的纪律检查工作，健全基层纪检组织，明确职责与任务，提升监督执纪能力，推动监督执纪工作向基层延伸，确保层层落实全面从严治党责任，促进开云官网纪检工作高质量发展。十是把学习教育、谈心谈话、检视问题、边整边改、提升素质贯穿纪检监察干部队伍教育整顿始终，坚持“五个一”学习和工作机制，做有政治头脑、有法治思维、有创新意识、有担当精神、有求实作风、有清正底色的“六有”纪检监察干部，理想信念进一步筑牢、政治意识进一步增强、素质能力进一步提升。

2024年，开云官网纪委监察专员办将坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实二十届中央纪委三次全会的部署要求，按照“一加六个二”的总体工作思路，扎实推进全面从严治党向纵深发展，努力开创清廉热海院建设新局面。

（责任编辑：乔晓旭）